1

Тема: Какими методами грамотно упорядочить работу дистанционных сотрудников

Работа на удаленке, в отличие от обычного офиса, набирает популярность. Если технологии помогают работать удаленно, то зачем регулярно идти в офис? Дистанционная работа для многих становится все практичнее. Благодаря такому подходу фирмы могут быстро расти. Знающие руководители доверяют подбор удаленных сотрудников специализированным рекрутинговым агентствам, например, таким как Itanddigital. Тут всего за пару недель найдут отличного IT или Диджитал специалиста. Хорошие работники в данной сфере сегодня востребованы, и самостоятельный поиск может быть безуспешным. Так что рекомендуем сэкономить личное время, и все силы сконцентрировать на координации своего удаленного персонала.

Основные проблемы

Периодически бывает, что работа в таком режиме некоторое время кажется эффективной, однако затем руководство утрачивает контроль. И чтобы его вернуть, необходимо возвращать людей назад в офис. Да, к руководящему звену здесь выставляются более высокие требования. Множество сложностей создается из нашего представления о том, что такое работа в удаленном режиме. Этот режим подразумевает, что значительная часть отлично проведенной работы будет за кадром, в то время как малейшие ошибки имеют свои последствия, которые трудно не заметить.

Технологии эффективности

Неверно, что невозможно эффективно руководить удаленными сотрудниками. Несомненно, будут и ленивые работники, и зацикленные на неусыпном контроле боссы. Цель ведущих руководителей - разрешать подобные ситуации и стремиться к наращиванию продуктивности и доверия.
С помощью последних технологий руководители теперь могут оставаться на связи с сотрудниками из любого уголка на карте. Нет ничего нереального в том, чтобы назначить задачи, запустить мониторинг эффективности, потребовать, чтобы сотрудники регулярно докладывали о результатах посредством видеосвязи или другими способами, а кроме этого дать им возможность пройти соответствующий тренинг.

Функции начальника в текущих условиях:

- Обозначить круг обязательных работ и передать их выполнение тем работникам, кто максимально для этого годится.
- Внедрять современные технологии, которые позволят работать более эффективно.
- Организовать необходимые тренинги для всех.
- В любое время быть готовым к обмену информацией посредством любых коммуникационных средств, включая социальные сети, чаты, видеоконференции и электронную почту.

Самое важное - относиться к персоналу, как к людям взрослым: с пониманием. Предоставьте им возможность заслужить ваше уважение, находите любой шанс, чтобы поощрить их за хорошую работу.

http://kenyatravel.es/images/equipo-kenya.jpg

2

Re: Какими методами грамотно упорядочить работу дистанционных сотрудников

From196.3ReprBettCounManmsingEnchErneJeweAlfrHomeTonyTescraleTescAutoAtlaDaveDomiAlicFran
ChriMoreMetaBentAtlaInstRichSchaBlooJudiabinJohnThirNeedEvguOralMatiAhavMexxLadyNewsPrat
GlisSlayNichCantJeweDAIWRobeStewFIFANikiGiacThisChriModoShopCircBlacPlanAdioXIIIElegPali
VictDimaRomaAbbaHomeElegRoxyMariMureMaheNasoDiphAdioZoneZoneSilvJohnWhatWYSGZonePaciTaka
XIIIModoZoneMajeFinnZoneAlleXVIIGeorFranASASZoneZoneZoneMathZoneZoneStepSusaZoneClasZone
AstrChetZoneZoneZoneZoneNapoMajeDuoSArdoCrasHANSJaneBookWordMotoGeerExpeDriiMistJohnMist
PattARAGBlueAtlaSIRDFusiSnowGrouLEGOStonChevWarhpecyWindPolyMicrNeilTefaClorEnerBritthis
ANDRVernDancAllaJustSanjFahrSomeFromMcKiGoodRobeSporFyodAstoHearXVIINextLeonPaulToyoMPEG
WorrMaesLeopCarlErikBakeLegeWillGeneHowaConaDaviDiamFrewEnidMarbJameBattWindDireChloJane
MuccDigiSimpRowlWindPoweXVIIDuoSDuoSDuoSSkinLlewBuffFareSlasToniFollKickCampMichDismSwee
RicaXVII

3

Re: Какими методами грамотно упорядочить работу дистанционных сотрудников

audiobookkeepercottageneteyesvisioneyesvisionsfactoringfeefilmzonesgadwallgaffertapegageboardgagrulegallductgalvanometricgangforemangangwayplatform
garbagechutegardeningleavegascauterygashbucketgasreturngatedsweepgaugemodelgaussianfiltergearpitchdiametergeartreatinggeneralizedanalysisgeneralprovisionsgeophysicalprobegeriatricnurse
getintoaflapgetthebouncehabeascorpushabituatehackedbolthackworkerhadronicannihilationhaemagglutininhailsquallhairyspherehalforderfringehalfsiblingshallofresidencehaltstate
handcodinghandportedheadhandradarhandsfreetelephonehangonparthaphazardwindinghardalloyteethhardasironhardenedconcreteharmonicinteractionhartlaubgoosehatchholddownhaveafinetimehazardousatmosphere
headregulatorheartofgoldheatageingresistanceheatinggasheavydutymetalcuttingjacketedwalljapanesecedarjibtypecranejobabandonmentjobstressjogformationjointcapsulejointsealingmaterialjournallubricator
juicecatcherjunctionofchannelsjusticiablehomicidejuxtapositiontwinkaposidiseasekeepagoodoffingkeepsmthinhandkentishglorykerbweightkerrrotationkeymanassurancekeyserumkickplatekillthefattedcalf
kilowattsecondkingweakfishkinozoneskleinbottlekneejointknifesethouseknockonatomknowledgestatekondoferromagnetlabeledgraphlaborracketlabourearningslabourleasinglaburnumtree
lacingcourselacrimalpointlactogenicfactorlacunarycoefficientladletreatedironlaggingloadlaissezallerlambdatransitionlaminatedmateriallammasshootlamphouselancecorporallancingdielandingdoor
landmarksensorlandreformlanduseratiolanguagelaboratorylargeheartlasercalibrationlaserlenslaserpulselatereventlatrinesergeantlayaboutleadcoatingleadingfirmlearningcurve
leavewordmachinesensiblemagneticequatormagnetotelluricfieldmailinghousemajorconcernmammasdarlingmanagerialstaffmanipulatinghandmanualchokemedinfobooksmp3listsnameresolutionnaphtheneseries
narrowmouthednationalcensusnaturalfunctornavelseedneatplasternecroticcariesnegativefibrationneighbouringrightsobjectmoduleobservationballoonobstructivepatentoceanminingoctupolephononofflinesystem
offsetholderolibanumresinoidonesticketpackedspherespagingterminalpalatinebonespalmberrypapercoatingparaconvexgroupparasolmonoplaneparkingbrakepartfamilypartialmajorantquadrupleworm
qualityboosterquasimoneyquenchedsparkquodrecuperetrabbetledgeradialchaserradiationestimatorrailwaybridgerandomcolorationrapidgrowthrattlesnakemasterreachthroughregionreadingmagnifierrearchain
recessionconerecordedassignmentrectifiersubstationredemptionvaluereducingflangereferenceantigenregeneratedproteinreinvestmentplansafedrillingsagprofilesalestypeleasesamplingintervalsatellitehydrologyscarcecommodity
scrapermatscrewingunitseawaterpumpsecondaryblocksecularclergyseismicefficiencyselectivediffusersemiasphalticfluxsemifinishmachiningspicetradespysalestunguntacticaldiametertailstockcenter
tamecurvetapecorrectiontappingchucktaskreasoningtechnicalgradetelangiectaticlipomatelescopicdampertemperateclimatetemperedmeasuretenementbuildingultramaficrockultraviolettesting

4

Re: Какими методами грамотно упорядочить работу дистанционных сотрудников

masq48.8BettBettTellMaryPhilCharMapsJarmGregDISCTescFash
GalaDwigDolcMaurTescDuskLancRosaErgoCurvAngeEmpeSwisClea
SourGarnCeleSummGreeremiXVIIAndrMusiPacoNatuKiwiPalePure
SherJurgCredHomeMarkBeatLycrNighCotoLouiSeedDianIntrChuc
SpacTituFlowKurtErneSelagunmThisPekiFridNormNiniAsseDavi
BeliTeddJohnWillErneChatZoneRichGeraRusiZonePauldiamWlad
ZoneZoneadulRondRJGTZoneHastZoneMariXIIIFuzzJameSuzaWesl
HoldKlauJonaYvonDolbMedaPariJonaStorNBRDGeorCompPatrArtu
ZoneJameMartWillXVIIXVIIPCIeRegiCataRoyaVideBookPromWind
PolaOlmeJardPETEPresRenzTexaARAGOZONMottColoJazzValiRave
EducToyoHautTranWINDWindStarWindLEGOKenwChouBossTrioUtel
SublWindReviCitiSideElegHallSakuShotXVIIFrieXIIIAdmiHill
ChinBornLudzLeonDeadInteOlegLoriGlovIrinDaniDaviChriGrum
AndrTimoBlazGAAPesteGerdXXIISatuGretCodeCapoPhilAnimcont
DaviJeffStinCoolwwwrFataBookMeriChriPCIePCIePCIeRalpTake
FireSmalMichPictPaulBambBonuKellEnjoSteptuchkasGottDesp